（一）原则上须由考生本人现场提交。考生如确实有实际困难，本人不能在规定时段内来指定地点现场提交审核材料的，本人须下载《委托书》(见附件3)，手写填写完整并签字确认后，由被委托人（被委托人需提供本人身份证原件、复印件）现场将委托人相关材料及委托书提供给工作人员审核(本次资格复审不接收快递、电子邮件扫描等其他委托审核方式)。

（二）资格审查贯穿于招聘全过程,对弄虚作假、不符合报考条件及违反招聘规定的考生，一经查实，即取消其应聘或聘用资格。

（三）入围面试资格的考生或相应委托人须在规定时间内到指定地点提供原件进行现场资格复审。未按要求参加资格复审的、不能提供原件核验或原件不符合要求的、证件原件与报名材料复印件不一致的，视为资格复审不合格，将取消相应考生的面试资格。

八、资格复审所需提交材料:

（一）《三亚市发展和改革委员会下属事业单位2022年公开招聘工作人员报名登记表》1份(需附有本人签名贴照片)；

（二）《诚信承诺书》1份(需有本人签名)；

（三）本人近期正面免冠1寸彩色证件照片3张；

（四）有效身份证（正、反两面合并成一张图片）原件及复印件1份；

（五）学历、学位证书（留学回国和在港澳台取得学历学位的报考人员，还须出具教育部留学服务中心的《学历学位认证书》）原件及复印件1份；

（六）中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）打印的《教育部学历证书电子注册备案表》；

（七）应聘时已与工作单位建立人事（劳动）关系的人员，在报考时须经所在工作单位同意，出具同意报考的证明；在编人员、定向、委培生需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明；其中，在编在岗中小学教师需提供所在单位及县级以上教育主管部门同意报考的证明（上述证明均须加盖公章）；

（八）应聘岗位需要的其他材料。

九、通过资格复审的人员方可确定为入围面试人员。考生自愿放弃资格复审的、在规定时间内不参加资格复审的、资格复审不合格的、资格复审期间未能提供报考材料或报考材料信息不实弄虚作假的，将取消考生参加面试资格，因此产生的空额，从报考同一岗位笔试成绩达到笔试合格分数线的考生中按笔试成绩由高至低依次自动递补。